在“不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来，公司牢牢把握“守初心、担使命、找差距、抓落实”的总要求，在学习、调研中检视问题、整改问题，坚决把职工急需解决的问题放在首位。

近期，在征求职工意见过程中，公司活性土车间职工反映“今年生产量没那么大，我们车间生产有季节性，天气冷了就要停产，生产时间短，一年下来工资比别的车间要低一些”。由于活性土生产工艺中受夏季温度、自然晾晒等因素影响，车间只能在春季至秋季进行生产，工人取产量工资致使收入受限。公司党委立即进行安排部署，将员工增收问题作为亟待解决的问题，重点解决的问题，立行立改。由生产主管领导负责，车间主任、各班班长带队，让员工有组织有纪律的参与到当地秋收工作中，安环部全程对员工安全进行监督管理，提供保障。

据统计，员工通过摘辣椒、农产品装车等方式开展多元创收，平均每月可增加收入4000元左右。同时，公司销售部也对2020年活性白土市场需求量进行调研，为进一步扩大产品市场占有率、提高员工收入奠定基础。

主题教育过程中，公司党委强化问题导向，解决实际难题，从本公司及周边环境角度出发，多方面考虑解决方式，上下联动，整体推进问题解决，在员工增收方面持续改进，扎实整改，使一线员工有更多获得感、幸福感、归属感。